为进一步帮助企业培养经营型管理人才，构建现代化管理体系，解决企业当前经济形势下经营管理难题，2021年10月28日，由南安市工业和信息化局主办，南安市机械装备协会、南安市企业与企业家联合会、南安市青年商会协办，福建国信企业管理咨询有限公司承办的为期3个月的“南安市企业家精细化管理提升活动”在泛华大酒店火热开班。接下来三个月的每个月里都会集中开设两天主题课程，10月份课程围绕“利润空间—降本增效系统”，11月份课程聚焦“目标绩效赢利系统”，12月份针对“股权激励经营模式”，三大主题互为关联，层层递进，可协助企业家运用新的思维模式，解决降本增效的众多痛点难点。培训过程中，对3家企业同步辅导，制定改善方案，建立观摩标杆。

  在10月28日的课堂上，专注于降本增效系统咨询多年的姜上泉老师以经营案例重塑企业对降本增效的定义和理解，并结合实操，从目标降本、财务降本、材料降本、采购降本、人力降本等方面深入浅出地阐述“经营决定毛利率与现金流，管理决定净利润”的原理。来自南安包括石材建材、装备制造、日用轻工等行业在内的企业代表近百人参加活动，企业家及相关管理层人员分组上课，并结合企业自身经营实践遇到的问题与老师互动。

  开课前，市人力资源和社会保障局人才交流中心副主任苏阗元深入浅出地针对省、泉州市及南安市本级人才评定政策的变化进行宣讲，建议企业可设立专门的服务专员，与人社、工信、商务、科技等部门加强联系，及时了解政策的变化，为企业人才团队争取最优的工作生活港湾，增强他们的归属感与获得感。市工信局信息化科科长黄伟滨就“关于促进第四季度工业稳定增长十条措施”进行分析解读，进一步鼓励企业家活用政策，用活政策，为企业争取最大的政策红利，拓展更大的发展空间。（本文由南安企联供稿）